Работники написали заявления о ведении трудовой книжки на бумажном носителе: нужно ли сдавать СЗВ-ТД в 2021 году?

Comments

• Добрый день!
  Согласно п. 2.5 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» в случае подачи работниками заявлений о продолжении ведения страхователем трудовых книжек на бумажном носителе и при отсутствии таких случаев у данных лиц, как прием, перевод, увольнение, сведения о трудовой деятельности по состоянию на 01.01.2020, представляются работодателем не позднее 15.02.2021.
• Цитата: Все сотрудники написали заявление о ведении трудовой книжки на бумажном носителе. Надо ли сдавать на них в январе 2021г.

  Это зависит от того, когда сотрудники написали такие заявления. Если это сотрудники, оформленные по основному месту работы и написали они Заявления в Декабре 2020, то до 15.01.2021г. необходимо подать по этому поводу СЗВ-ТД, одновременно отразив кадровые мероприятия на 01.01.2020.
  

  Цитата: 2.4.Страхователь представляет о работающих у него зарегистрированных лицах в случаяхприема на работу, переводов на другую постоянную работу и увольнения,подачи зарегистрированными лицами заявленийо продолжении ведения страхователем трудовых книжек в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем зарегистрированным лицам сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерацииследующие сведения:1) страховой номер индивидуального лицевого счета;2) фамилию, имя, отчество;3) сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 настоящего Федерального закона.2.5. Указанные в пункте 2.4 настоящей статьи сведения, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом, представляются:1)с 1 января 2020 года - не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место случаи, указанные в пункте 2.4настоящей статьи.При представлении указанных сведений впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет сведения о его трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя.При отсутствии у зарегистрированного лица случаев, указанных в пункте 2.4 настоящей статьи, сведения о трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя на такое зарегистрированное лицо представляются не позднее 15 февраля 2021 года;2) с 1 января 2021 года:в случаях перевода на другую постоянную работу, подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем ему сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации - не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место перевод на другую постоянную работу или подача соответствующего заявления;в случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица - не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.

  Уточните ситуацию.